“怎麼(me)還(hái)沒(méi)發(fā)貨?”
“親,這(zhè)邊盡快安排哦。”然後(hòu)沒(méi)了下文……
“這(zhè)款寶貝現在有什麼(me)優惠或者活動麼(me)?”
“親,不了解呢,我幫你問問看哈。”
在諸多消費者心中,商家客服應該是有問必答,“技能(néng)滿分”的。然而,由于商家規模不同,對(duì)服務的重視程度不同,服務水平也是不盡相同。
怎麼(me)讓消費者體驗到更好(hǎo)的,專業一緻的服務?
8月31日,阿裡(lǐ)巴巴客戶體驗事(shì)業群(簡稱阿裡(lǐ)CCO)旗下阿裡(lǐ)巴巴認證平台,聯合天貓淘寶服務市場及阿裡(lǐ)CCO商家體驗和商家服務賦能(néng)團隊,共同推出了電商客戶服務全崗位人才标準——《阿裡(lǐ)巴巴生态電商客戶服務人才标準》,該《服務人才标準》將(jiāng)從服務商端開(kāi)始推廣,再覆蓋至全平台商家。目的是將(jiāng)阿裡(lǐ)CCO和生态沉澱了20年的優質客戶服務經(jīng)驗和能(néng)力,賦能(néng)商家,提升整體服務水平,爲消費者打造更好(hǎo)的服務體驗。
該《服務人才标準》包括四部分:《售前客服人才标準》、《售後(hòu)客服人才标準》、《體驗分析師标準》以及《客戶服務管理人才标準》。
阿裡(lǐ)巴巴認證團隊和服務商們在一起(qǐ)共創
“整套的客戶服務人才标準,將(jiāng)作爲未來一段時間内,對(duì)客戶服務人才的認證标準,拉升平台整體服務質量,提升消費者的平台購物體驗。”阿裡(lǐ)CCO高級服務體驗專家及阿裡(lǐ)認證負責人郭慶榕表示,爲了幫助平台的廣大商家和服務商,更好(hǎo)地做到這(zhè)個标準,阿裡(lǐ)巴巴認證和服務商共創了基于标準的培訓和認證課程,後(hòu)續將(jiāng)會(huì)開(kāi)放給所有的平台商家客服。
“對(duì)于商家來說,過(guò)去需要自己花時間和精力搭建客服團隊進(jìn)行知識、标準、流程、體系的沉澱,經(jīng)濟成(chéng)本和時間成(chéng)本都(dōu)不小。”上海網萌網絡科技有限公司相關負責人楊立表示,“而沒(méi)有統一的标準,大家服務過(guò)程中的交流維度不一緻,服務結果交付标準也各種(zhǒng)各樣(yàng),不利于行業發(fā)展和社會(huì)認知。”
“相當于客服將(jiāng)持證上崗了。”山東紅袖電子商務集團有限公司相關負責人Marco說,目前,各大品牌對(duì)于客服的要求都(dōu)不同,标準的推廣,將(jiāng)有助于提高客服服務能(néng)力,保障服務的一緻性。
而過(guò)往的數據顯示,經(jīng)過(guò)培訓的客服,能(néng)夠更系統了解售前、售後(hòu)服務流程、客戶服務業務知識、客服必會(huì)工具,改善售前轉化率、售後(hòu)滿意度、售後(hòu)糾紛率等關鍵指标。這(zhè)樣(yàng)的客服,經(jīng)營的店鋪運營情況,遠比未經(jīng)培訓的要好(hǎo)得多。
管理者也非常重要,本次阿裡(lǐ)巴巴認證,還(hái)新增了客服服務管理人才的培訓和認證。旨在進(jìn)一步提升生态服務能(néng)力,爲消費者提供更好(hǎo)的體驗。
郭慶榕介紹,阿裡(lǐ)早在2017年已開(kāi)始布局并積累了完整的電商人才崗位認證體系。旨在建立電商從業标準,普及電商從業規範。以平台大數據爲支撐,通過(guò)在線學(xué)習、培訓、考試和實訓等模式,提升從業者個人能(néng)力,幫助人才獲得更好(hǎo)的職業發(fā)展機會(huì)。目前覆蓋整個阿裡(lǐ)生态電商領域從業人員,包括商家運營、銷售、客服、店長(cháng)等等。
數據顯示,每年已有近3000萬人次在阿裡(lǐ)認證平台上通過(guò)培訓認證,成(chéng)爲合格的電商人。截止目前,該平台每年向(xiàng)行業輸送千萬電商人才。
而随著(zhe)《服務人才标準》的出爐,未來電商服務水平將(jiāng)迎來明顯提升。